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| 제목 평균임금 여부에 관하여 | |||
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| 글쓴이 노동자 | 글쓴날 2001-08-12 07:47:18 | 조회 179 | |
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단협상에 하기휴가비를 년1회 지급하기로 명시되어 있고 금액도 정하여져 있습니다 전사원이 수혜를 받고 있는데 이를 임금으로 보아야 합니까 그러면 퇴직금 수령시 평균임금으로 계산되어야 되는지요. 단 단협상에 평균임금 항목에는 들어 있지 안는데 법상으로 평균임금에 들어 가는지 또 퇴직금 수령시 평균임금으로 계산하여 받아야 하는지 궁금 합니다 퇴직금 수령시 받지 못한 분 들은 어떻게 됩니까 법상 받을수 있지 않을 까요 답변 부탁 드립니다. |
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