공공연맹 [투쟁 2000] 제 30 호
2000년 6월 16일(금)
[주요 기사]
의정부 환경미화원 민주당지구당사
점거농성
경기도노조 홍희덕 위원장 직무대행을 비롯한 11명이 15일 민주당
의정부지구당사(문희상)를 전격 점거, 농성에 들어갔다.
석 달 넘게 장기파업을 벌여온 의정부 환경미화원들이 지난 4월 총선 전 문희상
지구당위원장(현 국회의원)이 약속한 '경기도노조 사태해결을 위한 확약서'의
조속한 실천을 요구하며 이날 전격적으로 점거농성에 들어간 것.
노조는 "민주당측이 총선 당시 부당해고자 원직복직 등 의정부 환경미화원들의
현안문제 해결을 약속하 고서도 수수방관하고 있다"고 말했다.
이날 민주당 의정부지구당사 점거농성에는 환경미화원 외에도 민주노총 경기본부
조환구 사무처장 등도 함께 하고 있다.
또 17일 오전에는 동명기술공단노조와 함께 전 조합원이 과천 정부청사 노동부를
방문 항의집회를 갖고 현안 문제해결을 촉구할 예정이다.
이에 앞서 의정부 환경미화원 파업승리를 위한 공동투쟁본부는 12일 회의에서
20일부터 전 조합원 무기한 단식농성 등 유래 없는 극한투쟁을 결정한 바 있다.
특히 조합원들의 평균연령이 55세에 이르는 조합원들이라 실제 단식농성에 들어갈
경우 건강이 급속도로 악화될 것이 분명해 주위 관계자들은 상당히 우려하고
있다.
한편, 노조는 지난 6월 5∼9일 사이에 몇 차례 경기도와 의정부시 그리고 의정부
시설관리공단 등과 간담회와 교섭을 했으나, 의정부시와 시설관리공단측에서 기존
제시안보다 오히려 후퇴한 안을 내놓는 등 무성의한 태도로 인해 아무런 진전 없이
끝났다.
철도 공투본, 숨고르기
지도부 단식 풀고, 민영화 저지 투쟁 위해
철도 공투본 지도부가 12일 동안의 단식농성을 풀고, 새로운 투쟁 준비에
들어갔다.
공투본은 12일 오전 11시 지도부가 단식농성 중이던 명동성당에서 소속 조합원
100여명이 모인 가운데 단식농성해단식을 겸한 결의대회를 가졌다.
이날 집회에서 공투본은 "건강이 회복되는 대로 전국 순회에 나서, 민영화 저지
투쟁 등 새로운 투쟁을 준비하겠다"고 밝혔다.
공투본은 이날 발표한 '철도 민영화와 정비창 분할매각에 대한 우리의 입장과
각오'라는 성명서를 통해 "정부가 현장의 의견을 무시한 채 일방적으로 진행하고
있는 철도민영화는 철도 노동자에게 재앙"이라고 말하고, "어떠한 희생을
무릅쓰고라도 분할매각을 저지하고 생존권을 사수할 것"이라고 경고했다.
공투본은 또 "민영화는 철도노동자의 고용불안 등 생존권 위기 뿐 아니라, 철도
요금인상, 적자노선 폐지, 안전대책 소홀 등 국민에게 많은 피해가 예상된다"고
주장했다.
한편, 지난 4, 5월 공투본 소속 조합원들에 대한 징계와 비연고지 전출 등 탄압을
자행했던 철도청이 또 다시 감사실을 동원해 복무위반 혐의로 34명에 대해 소환
조사에 들어가 말썽을 빚고 있다.
특히 부산철도차량정비창 조합원(김충명, 설비과)이 감사실 소환조사 중 실신해
응급실로 실려가 현재 의식은 회복했으나, 아직 말도 하지 못하고 눈도 뜨지
못하는 등 위독한 상태인 것으로 전해지고 있다.
세종문화회관노조, 값진 승리
해고자 9명 복직…공식 사과까지 받아내
세종문화회관노조가 끈질긴 투쟁 끝에 귀중한 승리를 일구어냈다.
이용진 위원장이 전날 세종문화회관 총감독실 앞에서 전격 단식 농성에 들어간
가운데 15일 사측의 요청으로 이뤄진 교섭에서 ▲해고자 9명의 조건없는 복직
▲조합원 2명 징계 원천 무효 ▲개별 오디션 포기 및 단원평가제도개선위원회
구성(노조 2명, 회관측 2명, 외부인사 3명으로 구성) 단원 평가 방법 및 절차 논의
▲회관측의 부당노동행위 및 부당해고와 관련 총감독의 공식 사과 ▲1999년 9월
이후 노사가 취한 고소·고발·진정·구제신청 취하, 노조활동과 관련한
민·형사상 책임 및 징계 불문 등을 합의했다.
작년 9월 6일 노조 결성 이후 9개월이 넘는 장기 투쟁 속에 넷 차례의 공연파업,
두 달을 넘긴 천막 농성 등 끈질긴 투쟁 끝에 마침내 값진 승리를 쟁취한 것. 특히
이번 세종문화회관노조의 투쟁은 노조활동의 불모지나 다름없는 순수 예술계의
종사자들이 노동자임을 선언하고 나선 투쟁이란 점에서 상당한 의미를 가지고
있다. 노조는 이번 승리를 중간 승리라 평가하고, 이어질 단체협약 체결과 일하는
사람을 위한, 시민을 위한 올바른 공연문화 정착을 위해 최선을 다하겠다고
말했다.
이에 앞서 민족예술인총연합 등 문화단체 등 30여개 조직으로 구성된 「올바른
공연문화정착과 부당노동행위 척결을 위한 공동대책위원회」(이하 공대위)는 13일
노조와 함께 중식집회를 가진 뒤, 세종문화회관 총감독을 항의 방문했다. 공대위는
총감독을 만난 자리에서 회관측의 불성실한 교섭과 노조 탄압을 항의하고, 부당
해고자의 조건 없는 복직, 총감독의 공식 사과 등을 요구했다.
한편, 15일 해고자 복직과 오디션 문제 등 노조의 주요 현안이 해결됨에 따라 이날
예정되었던 국악지부의 공연파업과 '임산부와 시민을 위한 열린 음악회'는
취소되었다. 대신 '열린 음악회'에 온 사람들을 위해 국악지부의 정기공연을
무료로 관람할 수 있도록 배려했다.
앞뒤 꽉 막힌 동명 회장
동명기술공단노조, 발주처·노동부…돌며 사측 압박
장기 파업투쟁 중인 동명기술공단노조가 14일 사측과 본교섭을 가졌으나,
체불임금과 진급적체 등 주요 현안에 대해 사측에서 확답을 회피하며 믿어달라는
말만 되풀이해 아무런 진전 없이 끝났다.
지난 8일 교섭에서 이번 교섭 때까지 체불임금과 진급적체에 대한 명확한
해결방안을 제시하겠다고 약속한 사측은 이날 "회사가 힘든다", "이해해 달라"는
등 헛소리만 할 뿐 끝내 명확한 확답은 회피했다.
이날 사측은 "신동수 회장이 지난 번 노조위원장과 만나 자리에서 해결하겠다고
했으니 해결할 것"이라며, '믿어달라'고만 할 뿐 노조의 합의서 작성 요구에
대해서는 극구 거부해 '현 위기만 넘기고 보자'는 속내를 빤히 들어냈다.
이에 따라 지난 12일 2차 총력투쟁을 선언하고 임원진 전원이 삭발을 하는 등 다시
한번 투쟁 결의를 다진 노조는 발주처와 노동부 등에서 집회를 갖는 등 투쟁
수위를 높이고 있다.
이와 관련 노조는 "지금까지 파업에 참가하지 않았던 부산지사 조합원이 19일 전원
상경 파업대오에 결합할 것"이라고 밝히고, "사측이 계속 해결의지를 보이지 않을
경우 공사 현장에 투입된 감리단 조합원들도 파업에 동참시키겠다"고
경고했다.
일산일신 연대집회 갖고 승리 다짐
학원측, "17일까지 결단을 내려 답변하겠다"
총파업에서 전술을 바꿔 12일부터 '8시간만 일하기' 부분파업을 전개하며 사측과
싸우고 있는 일산의 일신자동차운전전문학원노조(위원장 장정연)가 연맹 산하
조직들의 연대지지 속에 '해고자원직복직 및 2천년 임단투 승리 결의대회'를
개최하였다.
16일 13:00, 130여명의 참석으로 높은 열기 속에 열린 결의대회는 지하철노조
율동패 두더지 동지들과 동명 율동패 동지들의 합동 문화선동으로 힘차게
시작되었다.
대회 도중 연맹의 이혜선부위원장, 김병석 경사분과위원장 및 간부들이 사측을
항의 방문하여 노조의 요구를 즉각 수용할 것을 촉구하였고, 노조의 투쟁의지에
밀린 사측은 '17일까지 결단을 내려 답변하겠다'고 하였다.
또 사측은 몰래 음모를 꾸미다 항의 방문단에 의해 현장을 들켜 망신을 사기도
했다.
사측이 노조 집행부와 조합원들을 분열시키기 위해 '해고된 위원장이 복직을 위해
임단협을 방해하고 있다'는 모략내용의 유인물을 제작하고 피켓까지 만드는 등
노조의 정당한 요구를 왜곡 거짓선전하려 음모를 꾸미고 있다가 항의방문단에 의해
물품과 현장이 발각된 것.
항의방문단은 피켓과 유인물을 폐기처분하고, 사측의 비열한 책동을 준엄하게
꾸짖었다.
한편, 이날 대회에는 장기간 파업 중인 동명의 50여 동지들과 지하철노조 지축지회
20여명, 경기도노조 20여명, 자동차학원노조들 및 연맹 경제사회복지분과 대표단
등 총 130여명의 동지들이 연대를 과시하며 승리의 결의를 함께 다졌다.
말로 안되면 행동으로 나설 수밖에
과기노조, 23일까지 집중교섭기간 설정, 27일 쟁발결의
전국과학기술노동조합은 13일 중앙집행위원회를 열고, 27일 쟁발결의 등 2000년
임단협 투쟁계획을 확정했다.
과기노조는 이날 중집위에서 ▲6월 23일 오전까지 집중교섭 ▲6월 23일 지부별
쟁의발생결의, 쟁의대책위원회 구성 ▲6월 23∼25일 중앙위원회 수련회 ▲6월 27일
임시대의원대회에서 쟁의발생결의, 중앙쟁의대책위원회 구성 ▲6월 28일 타결되지
않은 지부부터 조정신청 등 투쟁 일정을 확정했다.
노조에 따르면 지부별 교섭이나 대각선 교섭 등 통상적으로 해왔던 교섭 방식을
탈피, 이사회별·부서별 공동교섭을 진행해 왔으나, 사용자들이 이를 악용하여
교섭을 해태 또는 지연해 와 교섭이 전혀 진전을 보지 못하고 있다고 밝혔다.
즉, 산별노조로 가는 기초작업일 뿐 아니라, 교섭과정에서 소모적인 논쟁을 줄이고
생산적인 교섭문화를 정착시키기 위한 노조의 노력을 무시하고, 교섭 자체를
회피하고 눈치보면서 그 동안 노조가 일궈낸 성과마저 무너뜨리려 하고 있다는
것.
이에 대해 노조는 교섭을 회피하거나 외면하고 있는 사용자들에 대해서는 끝까지
책임을 묻는 총력투쟁을 전개하겠다고 밝혔다.
한편, 과기노조는 지난 6월 9일 한국섬유개발연구원지부(조합원 46명)를 새 식구로
받아 들였다.
